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降什么本?增什么效? 兖矿能源管理增效蹄疾步稳

来源:旋欣头条   作者:娱乐   时间:2024-03-28 19:48:26
管控好成本才能抓住创效“牛鼻子”。本增步稳今年以来,什效兖矿能源聚焦“管理提效、兖矿火焰黑魔法师资产提质”目标任务,管理坚持以深挖内潜和多元创效为手段,增效全力打好降本增效、蹄疾精益管理、本增步稳改革创新攻坚战,什效经营业绩蓄力向好,兖矿公司肩负山东能源集团效益“压舱石”和“定盘星”责任担当,管理走在高质量发展创一流的增效变革奋进之路——

二季度产销量大幅提升

成本费用明显下降

呈现向好发展局面

上半年,兖矿能源

实现营业收入844亿元

归母净利润102亿元

公司盈利水平保持高位

位居行业前列

01

打好铁算盘

守牢主阵地

日前,蹄疾兖矿能源下发进一步加强成本管控的本增步稳通知,严格落实“两增三降四提升”“管理提效、什效资产提质”“精益成本管控”各项措施,兖矿将增产、提质、降本提升效益切实反映到企业经营中去,确保压出效益,压出现金流。通过建立“降成本、增工资”激励机制,对生产矿井完成奋斗指标的奖励工资总额的1%。对专业职能部室(中心)重点费用总额完成压降奋斗指标的奖励绩效工资的5%。对完不成指标的火焰黑魔法师生产矿井和职能部室进行相应处罚。

通过一系列超常规举措,兖矿能源各级组织深植“一家人、一盘棋”理念,以精益思维谋划整体工作,深入推行“六精六提”管理模式,形成“权责明晰、体系完善、机制健全、持续改善、运作精益、活力迸发”的卓越运营管理体系,全面推动管理提效率、经营增效益。

“针对排沙泵维修保养的难点,设置制作排沙泵机械密封拆卸专用工具,不仅方便快捷、安全高效,且每年可创10万元经济效益。”鲍店煤矿生产服务中心职工刘斌在兖矿能源“双基”建设和小改小革表彰会上作发言。

针对如何“过紧日子”,鲍店煤矿主动出击,向成本管控要效益,围绕“节支降耗”“小改小革”等项目精准施策、靶向发力。“我们通过使用浪费识别系统,利用大数据进行成本分析,降低重复工作。”鲍店煤矿机运工区区长周琛说。

华聚能源2023年确立的自营工程济三电力矿井外排水回用工程竣工投用后,每天可复用9600立方米矿井排水,节省地下水约68万立方米,年节省地下水取水费102万元。

兖矿能源贯彻绿色低碳发展理念,深入开展节水、节电控制管理,形成合力攻坚、协同推进工作机制。从采区设计和生产源头降低矸石无效提升、系统运行时间,合理调整、装备高效稳定运行,现场防止跑冒滴漏,杜绝长明灯、长流水现象,并纳入市场化考核体系。建立“日统计、周分析、月汇总、月通报”的工作机制,今年1至7月份,从生产到消费的各个环节,降低消耗、减少损失和污染物排放、制止浪费,水电成本较计划节约7000万元,较考核目标节约4000万元。

如今,捂紧“钱袋子”、过好“紧日子”的理念深深根植在公司干部职工思想深处。

面上抓广度,点上抓深化,兖矿能源各级组织坚持成本制胜,在降本增效、管理提效、全员创效多方面下真功、出实招,让成本理念渗透到工作中的每个角落。在“三降”攻坚上,降负债、去杠杆、调结构,深化内部协同,加强成本管控,全力实现降本增效预期目标。在“四提升”施策上,选定10家“创效大户”分类实施精准激励政策,强化人力资源管理创效,充分发挥“完全市场化”这只“无形手”的重要作用,多举措提高全员劳动生产率,挖掘干部职工队伍潜能。

成本管控激活内生动力。东滩煤矿深入实施“两增三降四提升”活动,累计创效6487万元。发动全员开展改善提案、改善课题、小改小革、“五小”创新活动,激发全员创效热情,累计创效2600多万元。

02

下好“创新”棋

激发新动力(维权)

在兖矿能源“双基”建设暨小革小革创新成果推进会上,兴隆庄煤矿《自移式转载皮带机》《自制便携式胶圈内外径车削装置》两项创新成果喜获一等奖,获得30000元重奖。

“这个1260KW直流电机试验台,使直流电动机的磨合时间由3天缩短为3小时之内,运行安全可靠。”“大国工匠”郭金陵在展台上讲解工作室创新成果。他创造“细观察、听声音、嗅气味、感温度”的“郭金陵提升机故障判定法”,实现全年大型设备完好率100%,百万吨事故率在0.1小时以下的生产目标。

兴隆庄煤矿通过开展“全员创新·岗位增效”活动,让蕴藏在职工中的创新智慧充分释放。活动开展以来,评审职工创新创效成果650余项,授权发明和实用新型专利142项,创造经济效益4300余万元。

兖矿能源大力推行精益项目创效提升活动,两化融合管理持续走深走实,凸显新成效。通过扎实开展控费降本,强化预算管理和物资采购,上半年可控费用同比降低2%,采购综合降本7409万元。资产盘活9.2亿元,修旧利废和废旧处置2.43亿元,存量优化效能显著提升,内生活力有效提升。

颗粒归仓,物尽其用。兖矿能源按照年初制定的清仓利库专项工作方案,完成材料、设备等存货的梳理排查,在库存指标设定上分产业、分区域制定合理区间,全盘谋划、统筹协调,盘活存量物资。东滩煤矿通过物流配送及信息流优化,解决车辆占压、材料积压、信息不够精准等难题,车辆周转率提高25%,配送效率提升10%。兴隆庄煤矿通过提升示范点管理水平,采取“二维码”开展设备TPM管理,介耗由1.2kg/t降至0.3kg/t以内,节约磁铁矿粉费用4万元/月。石拉乌素煤矿煤矸石覆岩离层注浆项目高效运行,日矸石平均处理能力达到4050吨,创下注浆工程实践历史的纪录。累计节约矸石外排费用4600余万元,节约矿井水外排费用1100余万元,成为目前国内首家成功实现项目稳定、高效运行的实体项目。

03

营销“金钥匙”

打开“增收门”

一天发运6.8万吨煤炭,2102车。这是金鸡滩煤矿智能化发运系统运行以来创下的日发运纪录。

一部手机即可完成全流程操控,极大缩短了运煤车辆在厂区等待时间,提高了发运效率。金鸡滩煤矿实施“发运智慧管理平台APP”课题研究,简化流程,缩短运煤车辆等待时间。优化矿井原矩阵称重计量系统人工刷卡环节,升级为车牌智能自动识别,煤炭发运由原来的每小时发运60车提升至80车,实现提质增效、减人增效。

煤炭发运是煤矿营销供应“大动脉”,兖矿能源精准把握市场“脉搏”,建立营销效益数学模型,形成智慧营销体系,为当前销售提供决策依据,从而达到优化营销策略、引导产品销售、实现效益最大化。

煤炭产品坚持“精煤+定制”战略,定期实施生产效益测算,分品种开展精煤效益分析,保障了精煤效益最大化。公司以满足客户差异化需求为导向,从产品、技术、服务等多个角度为客户提供最优定制方案,上半年实现精煤定制销售205万吨。

市场营销“协同创效”。兖矿能源及时调整营销策略和煤炭价格,实现商品煤“产销存”均衡有序,上半年境内精煤销量1400余万吨,保价创效3.7亿元。持续优化流向渠道,晋陕蒙基地实施“汽运+火车”双通道运输网络,产品、客户、流向结构持续优化升级。

化工产品坚持“长协+直供”战略和“增大型、增长协、增直供、控零散”销售理念,着力推动产品、布局、客户、渠道“四个优化”,甲醇、醋酸等主要产品直供率达80%以上。加大醋酸、精制费托蜡产品出口力度,充分利用国内国际双循环,将出口作为渠道补充,上半年实现出口3.23万吨。利用“兖煤在线”竞价销售,上半年累计竞价458次,销售化工产品63.47万吨,溢价1907.58万元。

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